Taşeron işçilerin kadroya geçirilmesi sürecinde işçilerin kafası karıştı. Yaklaşık 900 bin işçiyi ilgilendiren düzenlemede kimi taşeron işçi seviniyor, kimi ise üzülüyor. Çünkü bütün taşeron işçiler aynı kadroya alınmayacak.
Hükümet tarafından taşeron işçilerin son durumu hakkında yapılan açıklamalar bazı taşeron işçileri sevindirmedi. Yeni taşeron düzenleme ile birlikte 900 bin taşeron işçiden yalnızca bir kısmı 4D kadrosuna alınacak. Peki diğer taşeron işçiler hangi kadroya alınacak? Taşeron için açılan 4D kadro nedir? İşte taşeron işçilerin kadroya geçerken bilmesi gerekenler ve 4D kadro hakkında detaylar…
4D KADRO NEDİR?
4D taşeron işçilerin kadroya alınmasında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'ndaki 4/D statüsüdür. Taşeron işçiler bu kadroya alınarak kamu işçisi olacaklar. İşte konuya ilişkin Bakan Sarıeroğlu’nun yaptığı açıklama:
Çalışma ve Sosyal Politikalar Bakanı Jülide Sarıeroğlu:
Çok fazla taşerona verilmiş olan iş var kimseyi kırmadan dışında tutmadan en iyi model bu olduğu için bu şekilde sonuca ulaştık. 450 bin kişiyi tam kadrolu olarak almış olacağız. Çok büyük bir rakam bu. Ben bazı rakamları da vermek istiyorum. Hali hazırda bu direkt kadroya aldığımız kardeşlerimizle ilgili olarak işçi 4/D sayısı 109 bin kişi. 109 bin işçimiz var kamuda biz 450 bin kişiyi kadroya alıyoruz. Yaptığımız işin büyüklüğünü anlatmak açısından bu rakamı vermeliyim.
Bu anlamda ben gerçekten hayırlı olmasını diliyorum. İkinci aşamada belediyelerde ve il özel idarelerde çalışan kardeşlerimizin durumu var. Buradaki kardeşleri belediye iktisadi teşekküllere alıyoruz. İl özel idarelerinde de böyle olacak.
BELEDİYELERDE ÇALIŞAN TAŞERON İŞÇİ NE OLACAK?
Yeni düzenlemeye göre bakanlıklar, genel müdürlükler, üst kurullar ve üniversitelerde çalışan ve önemli bir bölümü memurun işini yapan 450 bin taşeron işçisi ‘kamu işçisi’ ismiyle 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’ndaki 4/D statüsünde devlet kadrosuna alınacak. Bunların dışında kalan belediyeler ile il özel idarelerinde çalışan yaklaşık 400 bin taşeron işçisine ise belediyelerin iktisadi teşebbüslerinde (BİT) kadro verilecek. Dolayısıyla bu işçiler 657 sayılı yasanın dışında bırakıldı, daha düşük bir güvence ile çalışacaklar.
